Συγχαρητήρια! Το πρώτο εμπόδιο ξεπεράστηκε! Η πρόσκληση σε συνέντευξη δείχνει ότι η αίτησή σας ήταν ενδιαφέρουσα και ότι άρεσε στον εργοδότη. Τώρα έχετε την ευκαιρία να τονίσετε τα δυνατά σας σημεία και να αξιολογήσετε καλύτερα εάν θα ταιριάξετε με τη νέα ομάδα εργασίας και θέση.
Με τις ερωτήσεις, τις απαντήσεις και τις συμβουλές από αυτό το ιστολόγιο, μπορείτε να κάνετε ένα μεγάλο βήμα πιο κοντά στη δουλειά των ονείρων σας ως παιδαγωγός ή εργαζόμενος σε παιδική φροντίδα. Θα σας δώσει ασφάλεια και σαφήνεια και θα σας βοηθήσει να κατακτήσετε τη συνέντευξη για δουλειά με χαλαρό και σίγουρο τρόπο.
Ως εκπαιδευτικός, είστε υπεύθυνοι για τη φροντίδα και την υποστήριξη των παιδιών. Η δουλειά σας είναι να παρατηρείτε τη συμπεριφορά των προστατευόμενων σας και να τους συνοδεύετε στη φυσική τους ανάπτυξη. Λαμβάνετε πάντα υπόψη τις παιδαγωγικές αρχές και τις βλέπετε ως τη βάση για όλες τις πράξεις σας. Στη συνέχεια, μπορείτε να προσαρμόσετε ανάλογα τα εκπαιδευτικά σας μέτρα.
Αίτηση για εκπαιδευτικούς
Είναι πολύ σημαντικό για εσάς να υποστηρίζετε τα παιδιά τόσο στη σωματική όσο και στην πνευματική τους ανάπτυξη. Παίζετε και εσείς οι ίδιοι μαζί τους και τους δίνετε πολλή στοργή, προσοχή και αγάπη. Αθλούνται, τραγουδούν, κάνουν χειροτεχνίες και χορεύουν μαζί τους. Καταγράφετε τακτικά τη δουλειά σας και κάνετε διαβουλεύσεις με γονείς ή άλλους συγγενείς κατά διαστήματα.
Επιπλέον, θα υποστηρίξετε την προετοιμασία των γευμάτων και θα παρακολουθείτε τη συμμόρφωση με τους κανόνες υγιεινής. Αναπτύσσουν επίσης κοινοτικούς κανόνες και διασφαλίζουν τη συμμόρφωσή τους με αυτούς. Σχεδιάζετε και οργανώνετε κοινές δραστηριότητες και εκδηλώσεις, συμμετέχετε σε συναντήσεις της ομάδας και επικοινωνείτε με τους συναδέλφους σας για να συζητήσετε τρέχουσες προκλήσεις και προβλήματα.
Σε έναν παιδικό σταθμό θα εργάζεστε με παιδιά καθημερινά, θα συνεργάζεστε στενά με τους συναδέλφους σας και θα διατηρείτε επικοινωνία με τους γονείς. Οι διαπροσωπικές σχέσεις έχουν μεγάλη σημασία. Επομένως, ο πιθανός εργοδότης σας δεν θέλει μόνο να γνωρίσει τις επαγγελματικές σας δεξιότητες, αλλά και τις κοινωνικές και προσωπικές σας δεξιότητες.
Πώς λειτουργεί μια συνέντευξη;
Κάθε συζήτηση είναι διαφορετική, αλλά η διαδικασία είναι παρόμοια.
χαιρετισμός
Παρουσίαση του παιδικού σταθμού και των προς πλήρωση θέσεων, παρουσίαση του δικού σας βιογραφικού
Εντατικές ερωτήσεις για τον αιτούντα για τον προσδιορισμό των κινήτρων και της καταλληλότητας
Ευκαιρία για τον αιτούντα να κάνει ερωτήσεις
Αν χρειαστεί, μισθολογικές διαπραγματεύσεις, περαιτέρω δράση και αντίο
Συμβουλή Νο. 1 - Το να είστε καλά ενημερωμένοι για τον παιδικό σταθμό και την εκπαιδευτική ιδέα είναι πολύ καλό για την αίτησή σας
Θα πρέπει να επισκεφτείτε τον ιστότοπο του παιδικού σταθμού τις ημέρες πριν από τη συνέντευξη. Μάθετε περισσότερα για τον πιθανό εργοδότη και περιηγηθείτε διεξοδικά στον ιστότοπο. Διαβάστε περισσότερα για την οργανωτική δομή, τις αρχές και την παιδαγωγική έννοια. Γράψτε τυχόν ερωτήσεις ή σχόλια που μπορεί να έχετε. Η καλά προετοιμασμένη προετοιμασία για τη συνέντευξη, στην οποία επιδεικνύετε τις γνώσεις σας για την εγκατάσταση και την παιδαγωγική, αφήνει πολύ θετική εντύπωση.
Θα γνωρίζετε ήδη πολλές πληροφορίες σχετικά με το μέγεθος, την τοποθεσία και ποιος διευθύνει την εγκατάσταση. Έχετε όμως και γνώσεις για τους μακροπρόθεσμους στόχους του ιδρύματος, τον τρόπο λειτουργίας του και ορισμένες διαδικασίες; Θα θέλατε ίσως να επισκεφτείτε τον πιθανό μελλοντικό χώρο εργασίας σας; Μην φοβάστε να ζητήσετε μια ξενάγηση στις εγκαταστάσεις.
Συμβουλή Νο. 2 - Προετοιμάστε απαντήσεις και ερωτήσεις ή τι μπορείτε να ρωτήσετε ως εκπαιδευτικός όταν κάνετε αίτηση
Ακόμα κι αν δεν γνωρίζετε ακριβώς τι να περιμένετε ως υποψήφιος, μπορείτε να υποθέσετε ότι πιθανότατα θα τεθούν ορισμένες ερωτήσεις. Επομένως, θα πρέπει οπωσδήποτε να διαβάσετε προσεκτικά τα έγγραφα της αίτησής σας.
Η διεύθυνση του παιδικού σταθμού είναι ήδη εξοικειωμένη με το βιογραφικό σας και πιθανότατα θα σας ζητήσει να μας πείτε κάτι για εσάς. Συνιστάται να εξασκήσετε την αυτοπαρουσίασή σας εκ των προτέρων, ιδανικά μπροστά σε κάποιον που εμπιστεύεστε και μπορεί να σας δώσει σχόλια. Για να μην επαναλάβετε απλώς το βιογραφικό σας, θα πρέπει να μπορείτε να απαντήσετε στις ακόλουθες ερωτήσεις στην αυτοπαρουσίασή σας: Ποια δυνατά σημεία σας χαρακτηρίζουν; Τι σας παρακινεί να αποδεχτείτε αυτή τη θέση; Τι εμπειρία και τι προσόντα έχετε μαζί σας; Καθοδηγηθείτε από τις δηλώσεις «Είμαι…», «Μπορώ…» και «Θέλω να…» και κάντε τις κατάλληλες σημειώσεις πριν την εξάσκηση.
Έχετε κενά στο βιογραφικό σας; Τότε θα πρέπει να έχετε μια εύλογη εξήγηση για αυτό. Να είστε ειλικρινείς και να δώσετε μια απάντηση που ταιριάζει στην προσωπική σας κατάσταση. Σταθείτε δίπλα στην καριέρα σας!
Ο πιθανός εργοδότης μπορεί να σας κάνει δύσκολες ερωτήσεις για να σας ελέγξει πιο προσεκτικά. Μείνετε και εδώ αυθεντικοί. Εξασκηθείτε εκ των προτέρων, μερικά παραδείγματα ερωτήσεων θα μπορούσαν να είναι: Γιατί υποβάλατε αίτηση σε εμάς; Ποιες παιδαγωγικές προτεραιότητες βάζετε; Πώς πιστεύετε ότι πρέπει να σχεδιαστεί μια καλή προσαρμογή; Είστε εξοικειωμένοι με το σχέδιο εκπαίδευσης και ανατροφής; Τι σημασία έχει για εσάς η ανατροφή των παιδιών; Πώς ορίζετε την ομαδική εργασία; Ποιες δυνάμεις και αδυναμίες βλέπετε στον εαυτό σας; Θα χαρούμε να συζητήσουμε τις απαντήσεις σας και να τις προετοιμάσουμε μαζί. Μη διστάσετε να επικοινωνήσετε μαζί μας!
Σκεφτείτε τις πρώτες σας εμπειρίες στην πρακτική εργασία στον παιδικό σταθμό. Πώς επιλύσατε διάφορες καταστάσεις; Θα πρέπει να το θυμάστε αυτό πριν από τη συνέντευξη. Όταν απαντάτε σε ερωτήσεις , συμπεριλάβετε πρακτικά παραδείγματα που αναδεικνύουν τις δεξιότητές σας, ακόμα κι αν η εργασιακή σας εμπειρία είναι σε διαφορετικό τομέα.
Συμβουλή #3 - Μη διστάσετε να κάνετε ερωτήσεις μόλις σας προσφερθεί η ευκαιρία
Φυσικά, σε ενδιαφέρει και το ζήτημα του μισθού σου. Είναι σημαντικό να γνωρίζετε ότι οι παιδικοί σταθμοί στη Γερμανία λειτουργούν από διαφορετικούς παρόχους. Η συλλογική σύμβαση δημόσιας υπηρεσίας ισχύει για πολλούς δημόσιους, εκκλησιαστικούς, κοινωνικούς και ορισμένους ιδιωτικούς παιδικούς σταθμούς. Σε αυτή τη συλλογική σύμβαση, οι μισθοί καθορίζονται ανάλογα με την ομάδα αμοιβών. Θα πρέπει να ζητήσετε μια προσφορά συμβολαίου και επίσης να κοινοποιήσετε τις προσδοκίες σας για το μισθό.
Συμβουλή #4 - Μην ξεχάσετε να ζητήσετε σχόλια και να δείξετε ενδιαφέρον για ένα άλλο ραντεβού
Ζητήστε σχόλια αν δεν τα έχετε λάβει ακόμα. Μοιραστείτε επίσης τη γνώμη σας και δείξτε ενδιαφέρον για την περαιτέρω εξέλιξη της διαδικασίας επιλογής. Εάν δεν έχετε ακόμη προγραμματίσει πρακτική άσκηση, ζητήστε μια πιθανή ημερομηνία. Ωστόσο, ορισμένοι παιδικοί σταθμοί προτιμούν να συζητούν τη συζήτηση εσωτερικά μέσα στην ομάδα πριν λάβουν μια απόφαση. Να είστε διαφανείς εάν έχετε και άλλες συνεντεύξεις και πότε χρειάζεται ή πρέπει να πάρετε μια απόφαση.
Κάντε μια καλή και περιποιημένη τελική εντύπωση!
Να είστε ειλικρινείς και να σκεφτείτε απαντήσεις που είναι αυθεντικές και ταιριάζουν με την προσωπικότητά σας. Αυτό ισχύει και για τα ρούχα σας! Μην ντύνεσαι για τη συνέντευξη. Δείξτε την αληθινή σας προσωπικότητα.
Η προσεκτική προετοιμασία για τη συνέντευξη θα τονώσει την αυτοπεποίθησή σας και θα αφήσει μια θετική εντύπωση, η οποία μπορεί να σας βοηθήσει να αποκτήσετε τη δουλειά των ονείρων σας.
Σας ευχόμαστε καλή διασκέδαση και επιτυχία!
Είμαστε στην ευχάριστη θέση να σας παρέχουμε επιπλέον συμβουλές και κόλπα δωρεάν.
Το γραφείο εργασίας σας στον παιδικό σταθμό
Βλαντισλάβα Ιβάνοβα